Na podstawie art. 69a ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 2015 r. poz. 149) został utworzony Krajowy Fundusz Szkoleniowy (KFS). Informujemy, że istnieje możliwość ubiegania się o środki KFS na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy w wieku 45 lat i więcej, zagrożonych utratą zatrudnienia z powodu posiadania kompetencji nieadekwatnych do wymagań dynamicznie zmieniającej się gospodarki.

Wysokość wsparcia w ramach KFS wynosi 80% kosztów kształcenia (pracodawca ponosi pozostałe 20%).

Mikroprzedsiębiorcy (przedsiębiorcy zatrudniający mniej niż 10 pracowników, których roczny obrót lub całkowity bilans roczny nie przekracza 2 milionów euro) mogą ubiegać się o sfinansowanie 100% kosztów kształcenia ustawicznego ze środków KFS.

Środki KFS przekazane pracodawcy stanowią pomoc de minimis.

Powiatowe urzędy pracy mogą przeznaczać środki z KFS na finansowanie działań obejmujących kształcenie ustawiczne pracowników i pracodawców, na które składają się:
Pracodawca zgodnie z art. 69b ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 roku o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz.U. z 2015 r. poz. 149) może otrzymać środki na sfinansowanie
Załączniki
  1. Wniosek o dofinansowanie kształcenia ustawicznego ze środków KFS.
  2. Oświadczenie beneficjenta pomocy publicznej ubiegającego się o udzielenie pomocy de minimis.
  3. Formularz informacji przedstawianych przy ubieganiu się o pomoc de minimis.
  4. Program, harmonogram oraz kalkulacja kosztów kursu/szkolenia.
KONTAKT TELEFONICZNY: 29 760 33 77 wew. 217, 237